※ 助成金の受給には一定の要件を満たす必要があります。詳細は下記をご覧ください。
「DXが必要なのはわかる。でも…」
と諦めていませんか？
現場は日々の記録・報告に追われ、利用者様と向き合う時間がない
「DX」「AI」と言われても、何から始めればいいかわからない
高額なシステムを入れても、現場の職員が使いこなせない
ベテラン職員の負担が大きく、離職が止まらない
「うちはITが苦手な職員ばかりだから無理」と思っている
その悩み、「現場で使える」に
特化した本研修が解決します！
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お越しください！
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090-7346-6264（平日10-17時）
難しいシステム導入の前に
まずは「12時間」の意識改革から
ツール説明だけの
退屈な座学
一般的なセミナーは機能の解説や事例紹介が中心で、現場とかけ離れた内容も。「知っている」だけで終わってしまい、実際の業務改善につながらないケースが多くあります。
現場を知らない
講師の指導
介護現場のリアルな実態を知らないIT講師では、職員が抱える「記録業務」の切実な悩みや、「申し送り」などの具体的な場面での活用法を指導できません。
コストに見合わない
効果
高額なシステムや研修費用をかけても、現場の職員が使いこなせなければ業務は減りません。費用対効果が見えず、導入に二の足を踏む施設様も多いのが現状です。
「考え方」を変える
実践研修
単なるツール紹介ではなく、「なぜ今DXが必要か」というマインドセットの変革を重視。「難しい」を「使える」に変え、職員が自ら業務のムダを減らすための意識改革を促します。
元認定調査員の
リアルな知識
介護認定調査員として多くの現場を見てきた講師が、教科書通りではない「記録時間の短縮法」や「音声入力での申し送り作成」など、現場で即役立つ知恵を伝授します。
助成金活用で
高コスパ
人材開発支援助成金などの公的制度を活用したスキームをご提案。実質約3,000円/人という圧倒的な低コストで、質の高い研修を導入可能です。※受給には要件があります。
「三方よし」で施設の生産性を向上
参加者（職員）、施設（経営者）、そして利用者様が良くなる「三方よし」を理念としています。業務効率化は、単なるコスト削減ではありません。職員のゆとりを生み、利用者様と向き合う時間を増やす、長期的な「ケアの質向上」に直結する経営戦略です。
AI・DX活用リスキリング研修
実務に直結するAI活用、記録業務の効率化など、貴施設の課題に合わせた実践的な研修を行います。（対面・オンライン対応可） 助成金を活用することで、実質的な負担を大幅に抑えながら、12時間の実践的なカリキュラムを受講可能です。
要お見積もり
ご予算に応じ提案
※研修内容、時間、参加人数により費用は変動します。詳細はお問い合わせください。
オーダーメイド研修・講演
助成金を使用せず、最短で研修を実施したい施設様や、講演形式で短時間の開催をご希望の方向け。 「まずは管理職だけで受けたい」「1回完結で実施したい」など、貴施設の状況に合わせて柔軟にプランニングいたします。
要お見積もり
ご予算・時間数に応じて
ご提案いたします。
※助成金の受給には、正規雇用されている従業員への実施など一定の要件が必要です。必ず受給できるものではありません。提携社労士が申請をサポート（別契約）することも可能です。
代表取締役 / 講師
今村 陽平（いまむら ようへい）
元・介護認定調査員として、多くの現場を見てきました。そこで痛感したのは、書類作成や記録業務に追われ、「本来一番大切な利用者様との時間」が削られている現実です。DXはシステム導入の話ではありません。「人を守る」話です。ITが苦手な職員さんでも「これなら楽になる」と実感できる、現場主役の研修をお届けします。
現場経験
介護認定調査員の視点
行政の委託を受け、多くの施設やご自宅を訪問調査してきた経験から、「記録のどこに時間がかかっているか」「行政はどこを見ているか」を熟知しています。教科書通りのIT知識ではなく、現場のムダを的確に減らすための「生きたノウハウ」を持っています。
指導理念
「使える」に変えるマインドセット
ただ便利なツールを教えるだけでは、現場は動きません。「なぜ今、変わる必要があるのか」を伝え、危機感とメリットを腹落ちさせることで、職員自らが「業務を楽にしよう」と工夫し始める。これが、私が提供する「守りの働き方改革」です。
FLOW
STEP01
お問い合わせ・ヒアリング
まずはお電話またはフォームよりご連絡ください。現状の業務課題（記録、申し送り等）をヒアリングし、最適なプランをご提案します。無料Zoomセミナーへのご参加もおすすめです。
STEP02
プラン提案・助成金確認
研修内容のカスタマイズに加え、活用可能な助成金（人材開発支援助成金等）の診断を行います。助成金を活用される場合は、計画届の提出準備（原則1ヶ月前まで）を進めます。
STEP03
研修の実施
対面（大阪・愛知など）またはオンライン（Zoom）にて研修を実施します。「AI活用」「業務効率化」「マインドセット」など、ご要望に応じた内容で行います。
STEP04
報告・アフターフォロー・
出口戦略の支援
実施後のアンケート結果をフィードバック。さらに、処遇改善加算の要件（生産性向上）への対応や、定着支援についてもサポートします。助成金申請に必要な書類作成のサポート（提携専門家連携）も行い、完了まで伴走します。
助成金の申請手続きは手伝ってもらえますか？
はい、サポート可能です。弊社と提携している社会保険労務士などの専門家をご紹介し、申請書類の作成や提出に向けた具体的なアドバイス・支援を行っております。
ITが苦手な職員が多いですが大丈夫ですか？
はい、ご安心ください。本研修は「IT用語禁止レベル」の初心者向けに設計されています。「難しい操作」ではなく「音声入力」など、誰でも直感的に使える方法からスタートします。
少人数の会社ですが、対応してもらえますか？
もちろんです。10名前後の小規模施設様からのご依頼も多数いただいております。人数に合わせた最適なプランと、助成金シミュレーションをご提案いたします。
社員と会社を守るために
まずは無料セミナーで
「解決の道筋」を体験
お電話
090-7346-6264（平日10-17時）
会社名
株式会社美陽（みよう）
代表者
今村 陽平
本店
〒529-1172
滋賀県犬上郡豊郷町安食南147-32
大阪支店
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田1-2-2
大阪駅前第2ビル12-12
